30 ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு பணிநீக்கம் – முன்னாள் டிஜி வழக்கு

பொதுச் சேவைத் துறையின் தலைமை இயக்குநர் பதவியிலிருந்து நீக்கப்பட்ட முகமது ஷபிக் அப்துல்லா, இந்த விசயத்தில் சட்ட நடவடிக்கை எடுப்பார்.

இன்று பிற்பகல் ஒரு அறிக்கையில், முன்னாள் உயர் அரசு ஊழியர், மூன்று தசாப்தங்களாகப் பொது சேவைக்குப் பங்களித்ததால் தான் “அதிர்ச்சியடைந்தேன்,” என்று கூறினார்.

“30 ஆண்டுகளாகப் பொது சேவையில் எனது ஆற்றலையும் திறமைகளையும் பங்களித்த போதிலும், எனக்கு எதிரான இந்த மோசமான செயலில் ஈடுபட்டவர்களுக்கு எதிராகச் சட்ட நடவடிக்கை எடுப்பேன்,” என்று அவர் மேலும் கூறினார்.

“உண்மையில், அனைத்து அரசு அதிகாரிகளும், யாங் டி-பெர்துவான் அகோங் மற்றும் ஆளும் அரசாங்கத்திற்கு விசுவாசமாக இருக்கவும், ஒருமைப்பாடு, ஊழலற்ற தன்மை மற்றும் மக்கள் நலனை முதன்மைப்படுத்துதல் போன்ற கொள்கைகளை நிலைநிறுத்தவும் அறிவுறுத்துகிறேன்”.

“பொதுப்பணியாளர்களின் நற்பெயரையும், நலன்களையும் பாதுகாக்கும் வகையில், இந்த அரசின் முடிவு ஆழமாக ஆராயப்பட்டு, பொருத்தமானதும் தேவைப்பட்டால் சட்டப்பூர்வ மறுஆய்வும் மேற்கொள்ளப்படும்,” என்று அவர் இன்று வெளியிட்டுள்ள அறிக்கையில் தெரிவித்துள்ளார்.

“எனக்கு ஒரு நியாயமான அறிவிப்பு வழங்கப்படவில்லை – டிசம்பர் 12 அன்று (கடிதம் பெறப்பட்டது) பணி நீக்கம் நடைமுறைக்கு வந்தது,” என்று அவர் மேலும் கூறினார்.

பொது சேவையை மேம்படுத்துவதற்காகத் தனது வழக்கமான திடிர் சோதனைகள் மற்றும் கண்டனங்கள் எவ்வாறு சிதைந்தன என்பதையும் ஷபிக் வெளிப்படுத்தினார்.

“இது பொது சேவையில் ஆர்வமுள்ள சில அதிகாரிகளுக்கும், வெளியே உள்ளவர்களுக்கும் பொருந்தவில்லை. சமூக ஊடகங்கள் மற்றும் வெகுஜன ஊடகங்கள்மூலம் எனது நற்பெயரையும் அழிக்கத் தொடர்ச்சியான முயற்சிகள் இருந்தன, இது எனது சேவையை நிறுத்துவதில் உச்சக்கட்டத்தை அடைந்தது”.

“நான் இயக்குநர் ஜெனரல் பதவியை ஏற்றதிலிருந்து, பதவி உயர்வு தொடர்பான பல முக்கியமான கூட்டங்கள், அரசாங்கத்தின் தலைமைச் செயலாளரால்  கூட்டங்களின் தலைவராக ஒத்திவைக்கப்பட்டபோது, திறமையான முறையில் செயல்படுவதைத் தடுக்க முயற்சிகள் நடந்துள்ளன.

“அரசு அதிகாரிகளை நியமிப்பதற்கும் பதவி உயர்வு வழங்குவதற்கும் நான் தன்னிச்சையான முடிவுகளை எடுக்க முடியாது, ஏனெனில் அது வாரியக் கூட்டத்தின் மூலம் செல்ல வேண்டும்,” என்று அவர் கூறினார்.

எனவே, வாரியக் கூட்டத்தை நடத்துவதில் தாமதம் ஏற்பட்டதால், பொதுத் துறையில், குறிப்பாக அமைச்சகங்கள் அல்லது ஏஜென்சிகளின் உயர் நிர்வாக மட்டத்தில் உள்ள பல முக்கியமான காலிப் பணியிடங்கள் உடனடியாக நிரப்பப்படாமல் உள்ளது என்றார்.

ஓய்வு பெற்ற அரச சேவை உத்தியோகத்தர்களின் ஒப்பந்தத்தினை விரிவுபடுத்துவது தொடர்பில் கவனம் செலுத்த வேண்டாமென முன்னைய அமைச்சரவை தீர்மானித்திருந்தமை குறிப்பிடத்தக்கது.

“எவ்வாறாயினும், சில தரப்பினரின் அழுத்தத்தால் இந்த முடிவை உடனடியாகச் செயல்படுத்த முடியவில்லை, “என்று அவர் மேலும் கூறினார்.

தனது பதவிக் காலத்தில் செயல்படுத்தப்பட்ட பல்வேறு சாதனைகள் மற்றும் கொள்கைகளையும் பட்டியலிட்டார், இதில் உகந்த மற்றும் திறமையான செயல்திறனை உறுதி செய்வதற்காக அனைத்து ஏஜென்சிகள் மற்றும் அரசுத் துறைகளை மேம்படுத்துதல், அதிகாரத்துவத்தை குறைத்தல், அரசு ஊழியர்களை அதிக மக்கள் சார்ந்தவர்களாக மாற்றுதல் மற்றும் முடிந்துவிட்ட மருத்துவ சான்றிதழ்களைச் சரிபார்க்கும் விதிகளை மேம்படுத்துதல் ஆகியவை அடங்கும். அரசு மருத்துவ அலுவலர்களால் வெளிநோயாளர் சிகிச்சைக்கு 15 நாட்கள் சிகிச்சை, மற்றும் பதிவு இல்லாமல் விடுப்பு வசதியை மேம்படுத்துவதற்கான சுற்றறிக்கை கடிதம் ஆகியவை அடங்கும்

ஒழுக்காற்று வாரியத்தின் ஆலோசனையின் அடிப்படையில் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டதாகச் செய்தி இணையதளம் ஒன்று தெரிவித்திருந்தது. 15வது பொதுத் தேர்தலுக்கு முன்னதாகவே இந்த முடிவு எடுக்கப்பட்டது.

“ஹரப்பான் மலேசியா” என்ற பெயரில் ஒரு முகநூல் கணக்கு நேற்று இரவு “பக்காத்தான் ஹரப்பான் மலேசியா” என்ற குழுவில் ஷபீக்கிற்கு வழங்கப்பட்டதாகக் கூறப்படும் ஒரு பணிநீக்கக் கடிதத்தின் படத்தை வெளியிட்டது.

ஷபிக் பல பொது சேவை விதிகளை மீறியதாக “ஹராப்பான் மலேசியா” குற்றம் சாட்டியுள்ளது.

இருப்பினும், ஷபீக், தனது அறிக்கையில், தனது கடமைகளை நிறைவேற்றுவதில் நேர்மையாக இருப்பதாகக் கூறினார்.